Сайт использует временные файлы cookie, содержащие ip-адрес устройства, с которого Вы заходите на сайт, и параметры текущей сессии. Если Вы не согласны, то Вы должны соответствующим образом установить настройки используемого браузера.
ПринятьАдминистрация городского округа «Город Калининград» предлагает Вашей организации рассмотреть возможность временного трудоустройства граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
На сегодняшний день сложилась ситуация, при которой определенное число граждан, фактически осуществляющих те или иные виды деятельности, не состоит ни в трудовых, ни в гражданско-правовых отношениях с работодателем, а также не имеет статуса предпринимателя и самозанятого, т.е. осуществляет свою деятельность неформально.
Информируем вас о разработанном АО «Российский экспортный центр» механизме по выходу хозяйствующих субъектов на иностранные рынки.
Вебинар состоится 23 марта 2023 года в 11:00.
В целях совершенствования механизма государственного управления охраной труда Министерством социальной политики Калининградской области разработаны методические рекомендации о проведении обязательных медицинских осмотров и психиатрического освидетельствования работников.
Уважаемые экспортеры!
Граждане, столкнувшиеся с выплатой «серой» зарплаты, могут сообщить об этом факте через онлайн-сервис Правительства Калининградской области: https://gov39.ru/servisy/envelope_salary/
С 30 мая по 2 июня 2023 года состоится главное отраслевое мероприятие в сфере розничной торговли - IX Международный Форум бизнеса и власти «Неделя российского ритейла» (далее - Форум), организованный Министерством промышленности и торговли Российской Федерации и Российской ассоциацией экспертов рынка ритейла.
Министерство промышленности и торговли Российской Федерации проводит ежегодный конкурс «Торговля России», по итогам которого будут выбраны лучшие решения и идеи, реализуемые разными торговыми форматами.
Неформальную занятость можно определить как «любые виды трудовых отношений, основанные на устной договоренности». Некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать «вчерную». Да и многие работники предпочитают работать без официального оформления.
Калининград
